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採用メッセージ

葛城は、チャレンジを続けます。

地域のお客様のご愛顧と従業員の皆様の努力と結束により、おかげさまで当社の中心事業である「オートバックス経営」は順調に業績を伸ばしてきました。

私たちが常に心に留めてきたのは、「チャレンジして失敗するなら良い。何もしないことが一番良くない。」という姿勢。

その中でも「人材育成」「店舗数を増やす」「提案力、商品力、知識力の3つの力」「チームワーク」に関しては特に進化することを目指してきました。



人口の減少や今まで経験したことのない経済動向など…先の読めない時代だからこそ、チャレンジしない者は飲み込まれていきます。一方で変化が多いからこそ生まれるチャンスもたくさんあるでしょう。

葛城は、今後もマンパワーを集結させながらさらなる目標に向かって進化し続ける会社でありたいと思っています。ぜひあなたの力も貸してください。

代表取締役社長
坂本 安隆

経営理念

職場は人生の道場なり。
仕事を通じて社会に貢献

経営理念は、お客様や社会に対して、企業の存在意義を明らかにするものであり、その存在意義を実現させるために、全ての従業員に求める価値観でもあります。
当社に勤務する全ての従業員がこの価値観を真に理解し、実現させていかなければなりません。